修理厂老板必须正视的7个问题

慧聪汽服网 https://qipei.hczyw.com 2024-11-13 出处:发动机维修 责任编辑:HC2

一:面对新客户,我们要注意什么?

1、要调查清楚客户原来服务单位的最大的、最为吸引客户的服务亮点是什么;

2、制定何种服务方案才能使得“投诚”过来的客户不会感觉到服务落差或者感觉比以前的企业服务更好;

3、初次相识,切记“关爱行为”一定要大于“销售行为”!让“投诚”过来的客户感觉这家企业确实是在关心我,而不是不遗余力的赚钱。

二:如何让客户得到更好的体验?

1、做好形象管理,即环境5S管理以及人员形象管理,使得客户进店后的第一印象是:这是一家有标准的、规范的企业;

2、进一步梳理流程,一定做到流程执行顺畅、各个环节之间协调有序不出现卡滞、脱节的现象;使客户感觉到您的企业管理水平较高,服务能力较强;

3、调研清楚目标被关停企业的价格体系,重新调整本公司的价格策略;尽量不要高于目标企业,如果特殊情况价格确实较高,可以调整产品组合、结构,模糊价格感;这样使得客户有一个很好的价格体验;

4、抓好维修进度管理和维修质量管理,坚决杜绝“延迟交车”和“返工维修”;使得客户对您企业的车间管理满意,对维修过程放心。

三:客户管理的问题

很多汽修企业都是坐等客户上门。对于客户来源,没有认真分析过原因。反正是客户主动上门了,我只管修好车就行了。很多维修企业,对客户信息一点也不重视,主要表现在以下几个方面:

1、 企业没有完整的客户信息列表

有老板说,我有客户信息,所有客户的联系方式都在我的手机里呢。老板有了客户联系方式,一般都没有很好利用。

2、 没有主动联系客户和跟踪客户的意识

企业有规范的客户信息列表,却不知道怎么利用。没有人想到去用一用,为企业创造效益。这些工作应该由专门的服务人员去负责。

3、 没有固化的回访制度

维修企业的回访主要有两个:一是维修回访,二是保养提醒回访。

●先说维修回访:

客户来你的维修厂做了一次维修,你10天内要对客户做维修回访:修的车怎么样啊?有没有异常啊?对我们的服务态度满不满意?对我们的工作有什么好的建议?等等。回访和不回访相比,给客户的感受,绝对是不一样的。

●再说保养提醒:

不管客户来这里做了什么维修项目,都应该记下现在已经跑了多少里程,同时要问客户:一个月大概跑多少公里?你要大概计算出,这个车子什么时候就快到保养的时间了。快到保养的时候,就打电话提醒客户。客服专员一番介绍和提醒,客户就有很大的可能来修理厂做保养。

四:没有形象,没有面子

汽修店和修理工的形象至关重要,干净整洁永远比脏乱差受欢迎。而且很多修理工的形象就是一身油和漆,这样客户对你们的信任就会大大降低。

有维修厂,给客户修理后,不主动给票据。客户要发票时,企业就找借口不愿意给发票。客户会很不高兴,他会认为你的企业没有实力、不正规。客户就这样悄悄的流失了。

有的维修厂给的是手写的维修单据,维修单上写的字歪歪扭扭。这就造成客户信任度低,也很难吸引客户再愿意来消费。

以上问题,导致维修企业低端客户多,利润率低。

还有维修厂,来车维修时,随口报价,经验报价。客户感觉没有标准,总是怀疑自己是不是挨宰了。这样就容易讨价还价,降低利润。所以,维修厂哪怕是墙上张贴一个报价表,也会好很多。要是有了计算机管理,能够给客户准确报价,那么客户肯定会觉得不一样。不仅会提升企业的层次,而且客户还价就少多了。

五:计算机管理

很多库管员待遇很高,库管员要熟悉车型,熟悉每一个配件适用于那个车型,所以库管员的可替代性不强。

其实,汽配汽修企业引入计算机管理后,就不会有这些问题。在计算机上一查,就知道配件在哪个仓库、在哪个货架、第几个格子。这样去管理,库管员的技术含量就不是那么高了,可替代性也强了。

再看看修理工的业绩统计问题:

企业有好几个修理工,谁做了多少工作量,没有统计。有的企业用人工统计,不仅麻烦,费时耗力而且不准。有的企业,光是账本就有好几摞,记账人员好几个,浪费大量的人力成本!其实这些大量的、简单的、重复性的工作,计算机来做是最有效率的,计算机一两秒钟就自动记账了,等于记账员工作好几天。

六:对客户的终身价值思考不够

什么是客户的终身价值?

汽修厂的老板要保持清晰的头脑。你放弃一个客户,等于放弃了多少钱呢?按照奥迪车来举例计算:客户做一次保养平均消费800元,一年跑3万公里需要保养6次,10年的客户终身价值是4.8万元。如果因为服务不好而得罪了客户,客户不再上门了,你损失的就是客户的终身价值4.8万元。

假如一年增加200个固定客户,10年就会增加2000个固定客户,每个客户一年消费5000元,就有1000万以上的年销售收入,可持续发展有了足够的保障!

七:客户服务的5星级标准

汽修行业也分为五个星级标准。

一星级服务的标准:有问必答。很多修理厂连这最基本的、必须做到的一星级服务都做不到。如果能够做到有问必答,客户会对你建立信任感,而这个信任会转变为消费。

二星级服务的标准:保持沟通。过年过节时,要给客户发短信问候一下。

三星级服务的标准:专人负责。专人负责是指为每个来厂维修的客户固定一名专职客服经理,客户遇到任何问题,都可以在第一时间拨打专职客服经理的电话。客服经理对客户问题,要负责解答、协调、处理,继续跟踪并负责到底,最后让客户满意。

四星级服务的标准:专业顾问。客服经理只是承担了客户协调员的职能。对于那些优质客户,必须设置专业顾问,能够随时、立即解答客户一些专业上的问题。这些优质客户将成为企业可持续发展的基础。

五星级服务是维修企业的最高境界:五星级服务的标准是什么呢?就是“长期伙伴”。通过服务,客户已经成为永远的朋友了,成为长期伙伴了,这是服务的最高境界。

汽修企业的出路在哪里?

1、谁掌握了更多的终端客户,谁就是这个行业未来的领导者。与传统的零售行业一样,谁掌握了更多的终端客户,谁就能够在未来的竞争中立于不败之地。只有客户量越来越多,企业规模才会越来越大,效益才会越来越好。

2、汽车销售4S店将被一站式快修保养店抢走大多数的生意一旦出了保修期,或者找到更加安全、放心的维修店,客户会迅速的抛弃原来的4S店,并与新的服务商建立长期联系。而一站式快修保养店,能够快修、美容、保养、洗车等,完全满足了客户需求。因此,一站式快修店将迅猛发展,抢走4S店的大多数客户。

3、一站式快修保养店的未来发展方向是连锁。大城市开小店,小城市开大店。企业要做强做大,最根本的途径,一是增加收入,二是降低成本。连锁店的诞生,降低了企业成本。

4、会员制将在汽修行业大行其道,有头脑的老板应该抓住这一机遇,通过会员卡招徕更多的终端客户


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